Leistungsspektrum

Unsere Schwerpunkte

Unsere Leistungen umfassen alle Tätigkeiten im Bereich des Arbeitsrechts unter Berücksichtigung sozialversicherungsrechtlicher und steuerrechtlicher Gesichtspunkte. Wir geben Weiterbildungen für Sie und Ihre Mitarbeiter, sind Ihnen bei der Vertragsgestaltung behilflich, beraten Sie in allen wichtigen Fragen des Arbeitsrechts und vertreten Sie und Ihre Interessen gerichtlich wie außergerichtlich.

Vertragsgestaltung

Optimale Lösungen erhalten Sie von uns bei der Gestaltung von

• Arbeitsverträgen,
• Dienstverträgen,
• Firmenverträgen,
• Flächentarifverträgen,
• flexiblen Arbeitszeitmodellen,
• flexiblen Vergütungsmodellen,
• Betriebsvereinbarungen,
• Dienstwagenregelungen.

Beratung

Wir unterstützen und beraten Sie insbesondere bei

• Umstrukturierungen,
• Personalabbau,
• Versetzungen,
• Aufhebungsverträgen,
• Abwicklungsverträgen,
• Einstellungen,
• Arbeitnehmerüberlassungen.

Verhandlungen

Verhandlungen führen wir in Ihrem Auftrag mit

• Arbeitnehmern,
• Arbeitgebern,
• Gewerkschaften,
• Betriebsräten,
• Behörden.

Restrukturierungen

Wir helfen Ihnen bei der Planung und Umsetzung von

• Personalanpassungen,
• Auslandsverlagerungen,
• Outsourcing,
• Betriebsübergängen,
• Betriebsänderungen,
• Interessenausgleichsverhandlungen,
• Sozialplanverhandlungen.

Arbeits- und Tarifrecht im öffentlichen Dienst

Wir unterstützen Sie in schwierigen Fragen des Arbeitsrechts sowie des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes:

• Eingruppierungsrecht,
• Personalvertretungsrecht,
• TVöD / TV-L,
• Arbeitszeitrecht,
• leistungsorientierte Vergütung.

Sie haben Fragen zu unseren Leistungen?
Kontaktieren Sie uns unter 089 47 24 33 oder direkt per Kontaktformular.